Technicienne ou technicien juridique en soutien aux juristes

Job Description

Job title: Technicienne ou technicien juridique en soutien aux juristes

Company: Transports et Mobilité durable Québec

Job description: Numéro28330SRC04000253-MNMinistère ou organismeMinistère de la JusticeRégion09 Côte-NordCorps-classe d’emplois283.30 – Technicien juridiqueCatégorie d’emplois7 – Emplois techniquesPériode d’inscriptionDu 2024-12-06 au 2024-12-19Domaine d’emploisJustice et protection du publicRenseignements générauxTechnicienne ou technicien juridique en soutien aux juristes(283-30)Processus de sélection – Recrutement – 1 emploi régulier offertLa personne titulaire de l’emploi doit travailler en mode présentiel uniquementSoyez au cœur de la Justice québécoise ! Ministère de la Justice : Direction régionale des services judiciaires de la Capitale-Nationale et de Chaudière-Appalaches – Direction du greffe criminel, pénal et jeunesse du palais de justice de Québec et des comparutions de fins de semaine.L’entrée en fonction est prévue pour le début du mois de janvier 2025.Lieu de travail: palais de justice de Québec au 300, boulevard Jean-Lesage.Le MJQ vous offre

• Des rabais corporatifs en lien avec les sports, les loisirs, la détente et même l’alimentation;
• Des

favorisant le bien-être et l’épanouissement professionnel. * Des possibilités de carrières
jusqu’au Grand Nord; * Une aide financière pour le soutien aux études favorisant le développement de carrière;

• Une

ayant un impact significatif dans la vie des citoyens;Les avantages de travailler au palais de justice de Québec : Emplacement idéal : Situé dans le dynamique quartier Saint-Roch, à seulement deux minutes des rues animées du Parvis et Saint-Joseph. À proximité, vous trouverez le gym Maxi-Forme pour vos séances d’entraînement et deux parcs pour vos moments de détente. Mobilité facilitée : Proche des ponts et de la traverse, avec des parcours d’autobus à proximité, des espaces à vélo et des douches sur place pour plus de confort et des déplacements aisés.Restauration sur place : Profitez du restaurant Presse Café directement au palais pour vos pauses-café . Des tables à pique-nique sont également disponibles pour profiter des belles journées d’été. Conciliation travail-vie personnelle : Une garderie sur place et une autre à proximité facilitent votre organisation familiale.Contexte direction : La personne titulaire de l’emploi exécute divers travaux techniques reliés aux activités juridiques, judiciaires et parajudiciaires principalement en matière familiale, civile et administrative. De façon générale, elle assiste les juges et les recherchistes dans l’exercice de leurs fonctions.Au quotidienSous l’autorité fonctionnelle de la coordonnatrice du Service de recherche de la cour supérieure et sous la direction de la Directrice du service du soutien à la magistrature, la personne titulaire de l’emploi réalise des travaux de recherche jurisprudentielle, législative et doctrinale, afin de fournir un soutien technique aux recherchistes et au juges. Elle contribue à la préparation des jugements et des documents de référence. Elle assure l’uniformité de la présentation des jugements, des opinions juridiques et de tout autre document de même nature correspondant, quant à la forme, aux règles et procédures existantes et en faire le suivi.La personne effectue les recherches d’informations, des documents ou tout autre élément de nature juridique et procède à la sélection, à l’analyse approfondie, au traitement des données recueillis et fait les recommandations appropriées. Elle prépare des résumés, des jugements ainsi que des dossiers judiciaires et rédige des notes et des rapports de recherches.De plus, en matière familiale, la personne doit effectuer des calculs des pensions alimentaires pour enfants et de partage du patrimoine familial pour l’ensemble des dossiers de la Cour Supérieure.La personne effectue des tâches administratives notamment quant à :

• La préparation de PowerPoint;
• La correction de différents textes;
• La gestion de la bibliothèque des juges (la commande et la codification des volumes, la tenue de l’inventaire, la facturation et la mise à jour de différentes listes).

La personne recherchée doit démontrer de la rigueur, faire preuve d’initiative et de discernement. Elle doit être attentive, avoir le sens de l’organisation ainsi qu’un esprit de synthèse, être méthodique et posséder un excellent jugement. Elle démontre un intérêt particulier pour le droit familial, tout en faisant preuve d’ouverture et de polyvalence. Elle est autonome, dynamique et est en mesure de travailler sous pression tout en conservant une attitude positive.La personne titulaire de l’emploi doit être est ouverte aux changements et a une facilité à apprendre et à utiliser différents outils informatiques en contexte de transformation, tel que par exemple le logiciel JuriFamille. De plus elle doit posséder des connaissances de bases quant aux bases de données juridiques informatisées. Elle doit également être en mesure d’accomplir efficacement et avec précision des tâches administratives.Échelles de traitement : 42 900 $ à 61 437 $**Le traitement de 61 437 $ fait référence à la majoration de 102 % du traitement attribué à l’employé qui a séjourné un (1) an au dernier échelon de sa classe d’emplois et qui a obtenu un rendement satisfaisant lors de sa dernière évaluation annuelle.

• Il s’agit de l’échelle de traitement en vigueur au 1er avril 2022 issue de la convention collective 2020-2023 des fonctionnaires. L’échelle de traitement sera ajustée rétroactivement lors de la signature de la convention collective 2023-2028.

Les montants associés à l’échelle de traitement peuvent être consultés sur le site Web duLe nombre d’heures hebdomadaires pour cet emploi est de 35 heures.Profil recherchéLes essentiels :Exigences de l’emploi

• Détenir un diplôme d’études collégiales en techniques juridiques ou tout autre diplôme d’études collégiales technique pertinent ou une attestation d’études pertinentes dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.

Une personne peut soumettre sa candidature si elle est en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l’obtention du diplôme requis.Chaque année de scolarité manquante peut être compensée par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée. Le diplôme exigé peut également être compensé par un diplôme d’études collégiales (DEC) non pertinent combiné à une année d’études postsecondaire pertinente qui ne fait pas partie du DEC non pertinent.Chaque année de scolarité manquante peut également être compensée par deux années d’expérience pertinentes aux attributions de l’emploi.Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le

• Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

• Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Autres exigences de l’emploi : L’embauche est conditionnelle aux résultats d’une enquête de sécurité.Ce que vous mettrez à profit :

• Bonne capacité à prioriser les mandats;
• Bon sens de l’organisation;
• Capacité à communiquer de manière efficace;
• Connaissance de PowerPoint et Word;
• Un bon sens des responsabillités;
• Un bon jugement;
• Une rigueur alliée à l’ouverture d’esprit dans la recherche de solutions.

Modalités d’inscriptionPériode d’inscription : Du 6 déc. au 19 décembre 2024 à 23h59.Conseils pour votre candidature Bien compléter son dossier Emplois en ligne ça compte! L’information inscrite dans votre dossier Emplois en ligne permet à l’équipe des ressources humaines de déterminer si votre candidature est retenue pour la prochaine étape du processus de sélection. Lisez nos .Inscription : L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton « Soumettre » pour confirmer votre inscription au processus de sélection.Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Il est important de bien détailler vos expériences de travail. Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.Important : Afin de valider votre admissibilité à l’emploi, nous vous demandons de déposer à votre dossier de candidature, une copie de vos diplômes obtenus au Canada ainsi qu’une copie de votre évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI).Il est à noter que vous pouvez joindre en tout temps une pièce justificative à votre dossier de candidature. Pour ce faire:

• Retournez dans votre dossier en ligne à la rubrique « Suivre mes candidatures »;
• Cliquez sur le bouton « Pièces justificatives » associé à cette offre d’emploi et joindre vos documents, puis appuyez sur le bouton « Soumettre »;
• Si la mention « soumis » est inscrite à la section « Pièces justificatives », cela confirme que l’opération s’est déroulée avec succès.

Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.Afin de connaître la procédure à suivre, pour remplir et transmettre le formulaire d’inscription en ligne ou pour de plus amples informations concernant ce nouveau mode d’embauche de la Fonction publique québécoise, nous vous invitons à consulter le site du Gouvernement du Québec .Aucun curriculum vitae ne sera accepté ni aucune candidature transmise par courrier électronique.Seules les personnes retenues seront contactées.Ce poste est à pourvoir dans la ville suivante : QuébecInformations sur le processus de sélection :Mme Mélyssa NeaultDirection de l’attraction et de la gestion des talentsInformations sur les attributions de l’emploi :Mme Nancy TremblayDirectrice des services administratifs de la direction régionale418 649-3512 poste 42281Informations sur les modalités d’inscription en ligne :Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.Les heures de disponibilité du Centre d’assistance en dotation – Candidat :
Lundi, mardi, jeudi et vendredi : de 8 h 30 à 12 h et de 13 h à 16 h 30
Mercredi : de 10 h à 12 h et de 13 h à 16 h 30La fonction publique du Québec applique des à l’intention des femmes, des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones.Suivez-nous sur les afin d’en apprendre davantage sur notre organisation.

Location: Quebec City, QC

Job date: Tue, 10 Dec 2024 23:44:50 GMT