Conseiller(ère) en ressources matérielles

Job Description

Job title: Conseiller(ère) en ressources matérielles

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Job description: Conseiller(ère) en ressources matériellesAffichage : Interne et externe (RH-35 à 37-24-25)Statut d’emploi : poste régulierLieu: 645, avenue du cénacle, QuébecDébut : Dès que possibleLieu : Service des ressources matérielles, secteur construction2 postes et un remplacementL’emploi de conseiller en ressources matérielles comporte plus spécifiquement l’exercice des fonctions de planification, de conception, de conseil, d’élaboration, de réalisation et de contrôle en lien avec des travaux de construction concernant les terrains, les bâtiments et les installations du Centre de services.Votre rôleFaire le suivi des professionnels lors de la réalisation des plans et devis des projets de maintien et de modification des espaces.Définir la portée des projets, les livrables et les exigences en collaboration avec l’équipe de projets.Déterminer le besoin quant au budget et aux échéanciers des projets.Faire le suivi des chantiers et s’assurer du respect des budgets et des échéanciers.Assurer le contrôle de la qualité des travaux et le respect des normes et des règlements en vigueur.Participer aux inspections des infrastructures du Centre de services afin d’évaluer leur état et de déterminer le déficit de maintien d’actifs ainsi que la valeur de remplacement.Conseiller les directions d’établissement et contribuer aux travaux multidisciplinaires portant sur des objets d’ordre pédagogique et technique.Initier des techniciennes ou techniciens moins expérimentés de même que coordonner le travail du personnel de soutien dans les tâches accomplies par ce personnel relativement à la réalisation de programmes d’opérations techniques dont elle est responsable.Intégrer à sa réflexion la notion de cycle de vie, d’analyse des valeurs et de développement durable.Votre profilBaccalauréat en architecture ou en ingénierie ou diplôme universitaire dans un champ de spécialisation approprié à l’emploiDiplôme d’études en gestion de projets (un atout)Trois (3) années d’expérience pertinenteExpérience pertinente en planification et réalisation de projets de rénovation, de construction et d’entretien mineur et majeurÊtre titulaire d’un permis de conduire valide et posséder un véhiculeLeadershipFortes aptitudes en négociationÊtre orienté vers le service à la clientèleÉthiqueAutonomieSouci de maintenir un environnement sain pour les élèves, le personnel et la communauté.Vos avantagesSelon la convention collective en vigueur pour le personnel professionnelÉchelle salariale de 54 661$ à 100 282$20 jours de vacances après une année de travail17 jours fériés, incluant 10 jours de congé pendant la période des fêtes1 journée mobileBanque de congés maladies et de responsabilités familialesRégime d’assurances collectives et régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP)Horaire de travail 35 heures semaine, 8h à 16hPossibilité de télétravail 2 jours par semaineLe Centre de services scolaire des Premières-Seigneuries (CSSPS) applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les Autochtones, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques à présenter leur candidature.Le CSSPS est soumis à l’application de la Loi sur la laïcité de l’État.Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Location: Quebec City, QC

Job date: Thu, 19 Sep 2024 04:36:46 GMT