Agent(e) de recettes

Company: Ville de Montréal

Location: Montreal, QC

Salary: $49915 - 66558 per year

Employment Type: Full-Time

Job Description


Job title: Agent(e) de recettes

Company: Ville de Montréal

Job description: Leader de la fonction finance et gardien des fonds publics, le Service des finances réalise des activités de conseils stratégiques, opérationnels et transactionnels dans le domaine financier, selon les meilleures pratiques de gouvernance, de gestion et de contrôle.La Direction des revenus gère les opérations de taxation et les transactions de facturation, en conjuguant la qualité du service à la clientèle, l’innovation et l’efficience.Votre mandatVous réalisez diverses tâches administratives ou opérationnelles en vue d’assurer l’imposition, la perception, l’encaissement et le remboursement, s’il y a lieu, des taxes foncières et autres recettes. Plus spécifiquement, vous :

  • recherchez les citoyens et procédez aux étapes de perception menant à la vente pour taxes;
  • vous assurez l’exactitude de l’imputation des paiements et procédez à des ententes;
  • procédez aux processus de correction et de remboursement des taxes;
  • offrez un service à la clientèle par communication téléphonique et par courriel aux contribuables;
  • participez à l’élaboration de procédés de travail;
  • appliquez les lois et règlements associés aux activités assignées.

PROFIL RECHERCHÉ

  • Diplôme d’études secondaires, complété par cinq (5) cours de niveau collégial ou universitaire, dont un minimum de trois (3) cours dans le domaine approprié tel que finances, fiscalité ou droit
  • 2 années d’expérience dans le travail administratif lié à des activités relatives à l’imposition, la perception, les recettes diverses, l’encaissement et le service à la clientèle. L’expérience pertinente en service à la clientèle doit comprendre le traitement de données complexes, l’interprétation de réglementations et la transmission d’informations complexes.
  • Connaissance de la langue anglaise parlée (niveau fonctionnel) – la réussite de l’évaluation est exigée
  • Connaissance du logiciel Excel et des applications Oasis, STOP+ et du système SPDV – souhaitable

En postulant, je consens à ce que le Service des ressources humaines utilise mes données personnelles à des fins de recrutement et conformément à sa .

  • Des défis d’envergure
  • Une carrière au service de la population montréalaise
  • Une rémunération et des avantages concurrentiels
  • La conciliation travail-vie personnelle
  • La possibilité de faire progresser votre carrière

Soyez fière ou fier de travailler pour le premier employeur en importance de la région métropolitaine et la plus importante métropole francophone en Amérique du Nord. La , c’est plus de 28 000 talents qui contribuent chaque jour à l’essor de la Ville et à faire la différence pour la population et le bien public.POSTULEZ MAINTENANT!Considérant la diversité comme une véritable richesse, la Ville de Montréal invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Merci de vous identifier lors de la postulation.Pour en savoir plus sur nos processus de recrutement, visitez . Pour toute autre question, écrivez à en indiquant le numéro de l’offre d’emploi en objet.Les employés cols bleus de la Ville de Montréal peuvent se référer à pour plus d’informations concernant les nouvelles règles de convention collective en lien avec les différents types d’affichages.Assurez-vous de joindre tous les documents attestant que vous rencontrez les exigences et d’inscrire toutes informations pertinentes pour votre candidature directement dans votre curriculum vitae. Nous vous invitons à suivre l’évolution de votre candidature dans votre dossier de postulation en ligne. Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.DIVERSITÉ, ÉQUITÉ ET INCLUSIONLa Ville de Montréal propose un environnement de travail où le respect, la diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs premières.Avec son et ses , la Ville prend des moyens concrets pour augmenter la diversité au sein de ses équipes de travail.Inclusive, la Ville s’efforce de réduire les obstacles dans les milieux de travail rencontrés par les personnes en situation de handicap et met en place des mesures facilitant l’accessibilité. À cet égard, des adaptations lors du processus d’évaluation des compétences peuvent être offertes sur demande.Merci de contribuer à diversifier et enrichir la fonction publique montréalaise!

Location: Montreal, QC

Job date: Sat, 18 Jan 2025 06:57:18 GMT