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Job title: Une ou un analyste d’affaires et conseillère ou conseiller en gestion de l’information

Company: Transports et Mobilité durable Québec

Job description: Numéro10800SRS008078844-2Ministère ou organismeMinistère de l’Agriculture, des Pêcheries et de l’AlimentationRégion– 01 Bas Saint-Laurent
– 02 Saguenay-Lac-Saint-Jean
– 03 Capitale-Nationale
– 04 Mauricie
– 05 Estrie
– 07 Outaouais
– 08 Abitibi-Témiscamingue
– 09 Côte-Nord
– 11 Gaspésie-Îles-de-la-Madeleine
– 12 Chaudière-Appalaches
– 15 Laurentides
– 17 Centre-du-QuébecCorps-classe d’emplois108.00 – Analyste de l’informatique et des procédés administratifsCatégorie d’emplois6 – Emplois professionnelsPériode d’inscriptionDu 2024-04-26 au 2024-05-13Domaine d’emploisAdministration, affaires, comptabilité et financeRenseignements générauxUne ou un analyste d’affaires et conseillère ou conseiller en gestion de l’informationNuméro de l’offre d’emploi : 10800SRS008078844-2Un emploi régulier à pourvoirDes défis vous attendent au ministère de l’Agriculture, des Pêcheries et de l’Alimentation du Québec !Le ministère de l’Agriculture, des Pêcheries et de l’Alimentation du Québec (MAPAQ) a comme mission de favoriser une offre alimentaire de qualité et appuie le développement du secteur bioalimentaire prospère et durable contribuant à la vitalité des territoires et à la santé de la population.MAPAQ – Sous-ministériat au développement durable, territorial et sectoriel (SMDDTS) – Direction générale du développement régional (DGDR) – Direction adjointe de l’enregistrement et taxes (DAET). Un emploi régulier est à pourvoir au 200, chemin Sainte-Foy, à Québec. Il est toutefois possible d’occuper l’emploi depuis l’un des bureaux du MAPAQ en région (consulter le lien « Bureaux_MAPAQ_région » au bas de l’affichage). La personne devra être en mesure de se présenter physiquement à l’une de ces adresses pour un minimum de deux jours par semaine. L’entrée en fonction est prévue pour février 2024.Faire partie du MAPAQ, c’est plus qu’une carrière. Travailler au sein de la DAET, c’est garantir une offre alimentaire de qualité !Attributions :Afin d’accompagner et de soutenir la directrice adjointe et les équipes de la direction adjointe à l’enregistrement et taxes dans l’expression du besoin d’affaires et dans l’évaluation de la performance des opérations, la personne titulaire de l’emploi agit à titre d’une ou d’un analyste d’affaire et de conseillère ou de conseiller en gestion de l’information.À ce titre, elle soutient la directrice adjointe et les coordonnateurs dans l’expression du besoin d’affaires, notamment dans la définition, l’implantation et la documentation de solution, de même que dans les modifications et l’évolution des systèmes informatiques et dans la mise en place de mécanismes de suivi. Le titulaire agira également comme conseiller en matière d’échange d’information, d’évaluation et d’analyse de données, de développement et mesure d’indicateur de performance des activités de la direction adjointe. Elle assure périodiquement la production d’outils de mesure de la performance et des analyses sur les faits saillants et les tendances de la performance pour les besoins opérationnels, tactique et stratégique, en collaboration des répondants des secteurs d’affaires. De plus, la personne titulaire de l’emploi assure la coordination du processus de production et d’échange de données en réponse aux besoins d’affaires de la direction adjointe, et ce, tout en assurant l’assurance qualité des biens livrables. Elle réalise et collabore à la conception des modes d’encadrement et gestion de l’information, de même qu’à la mise en place de processus de travail qui garantissent l’accès à des données pertinentes, fiables et cohérentes au regard des besoins. Elle agit en interface avec les responsables des technologies de l’information afin d’assurer l’évolution des systèmes de façon à satisfaire les besoins de la direction adjointe.Dans le cadre de ses fonctions, la personne titulaire de l’emploi devra notamment :

  • Conseiller et soutenir la directrice adjointe et les coordonnateurs dans le secteur de l’enregistrement des exploitations agricoles et le secteur des taxes foncières agricoles dans l’expression du besoin d’affaires;
  • Concevoir des solutions et des processus d’affaires répondant aux besoins spécifiques du secteur de l’enregistrement des exploitations agricoles et du secteur des taxes foncières agricoles;
  • Analyste en information de gestion;
  • Conseiller en matière de développement, d’évaluation et de suivi de la performance;
  • Conseiller en matière d’échange d’information.

Échelle de traitement : De 64 779 $ à 90 110 $**La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de votre scolarité et de vos expériences en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre formulaire d’inscription qui servira de référence.Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le .Le nombre d’heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures.Profil recherchéExigences de l’emploi :

Power & Distribution Manager – Nunavut
  • Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dont l’obtention requiert un minimum de 90 crédits (baccalauréat) en informatique et technologie de l’information, en administration des affaires, en analyses de données statistique ou toute autre discipline jugée pertinente ou une attestation d’études pertinentes dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente;
  • La candidature d’une personne qui est en voie de terminer la dernière année de scolarité exigée pour l’obtention du diplôme requis pourrait être considérée;
  • Chaque année de scolarité manquante peut être compensée par une année de scolarité pertinente de niveau égal ou supérieur à celle exigée. Le diplôme exigé peut également être compensé par une maîtrise dans une discipline pertinente comportant un minimum de 45 crédits;
  • Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une

(attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration; * Posséder au minimum cinq années d’expérience pertinente (analyse d’affaires, information de gestion, informatique, fiscalité et amélioration continue).

  • Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec;
  • Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination;
  • Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Seront considérés comme des atouts :

  • Maîtrise des méthodes d’analyse et de modélisation des processus d’affaires;
  • Connaissance approfondie des différents outils et des techniques soutenant le domaine de l’analyse d’affaires;
  • Connaissance des concepts d’architecture d’affaires;
  • Connaissance approfondie des mécanismes de conception de solutions informatiques et de mise en place des solutions découlant des études et analyses;
  • Connaissance des concepts et des techniques de modélisation des données;
  • Une expertise étendue en matière d’évaluation et d’analyse de données, de développement et mesure d’indicateur de performance;
  • Connaissance des concepts et des principes de planification stratégique;
  • Connaissance des mécanismes de gestion des technologies de l’information, de l’évaluation des coûts et de la planification des projets;
  • Connaissance pointue des techniques d’analyse et de conception de solutions d’information, de gestion et de mesure de la performance;
  • Très bonne connaissance des outils de gestion des bases de données;
  • Très bonne connaissance des outils d’exploitation de données ou de programmation de type (TCD (Tableau croisé dynamique) avec Excel et ACCESS)).

Autres éléments du profil recherché :La personne recherchée doit avoir des capacités d’analyse et de synthèse très développées. Utilise une approche systématique pour effectuer le diagnostic du problème et analyser les solutions possibles. Elle doit faire preuve d’aisance avec la communication orale et écrite. Elle sait transmettre efficacement de l’information en utilisant des techniques de communication en fonction du contexte et de l’auditoire. Elle possède les habiletés techniques ou professionnelles requises afin d’assumer de façon efficace ses responsabilités et d’accomplir les tâches associées à son emploi. Elle a une facilité à travailler en équipe, se distingue par sa rigueur, a un sens de l’organisation développé et est en mesure de gérer les priorités et de respecter les échéanciers.Modalités d’inscriptionPériode d’inscription : Du 26 avril au 13 mai 2024, à 23 h 59.Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.Inscription : L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne. Pour soumettre votre candidature, vous devez cliquer sur « Poser ma candidature ». À noter que vous devez enregistrer votre dossier et cliquer sur le bouton « Soumettre » pour confirmer votre inscription au processus de sélection.Veuillez noter qu’il est de votre responsabilité de fournir un dossier complet et détaillé. Pour la section « Scolarité », vous devez donc sélectionner le niveau et le secteur d’études le plus précis possible dans le menu déroulant. Il est également important de bien détailler vos expériences de travail et d’indiquer, à l’aide du menu déroulant de la section « Exigences et atouts », si vous détenez les exigences de l’emploi et atouts spécifiques indiqués à la section profil recherché. C’est notamment avec cette information que les candidatures répondant le mieux au profil recherché seront repérées. Par ailleurs, vous êtes invité, si vous le souhaitez, à démontrer votre intérêt pour l’emploi en y rédigeant une lettre de motivation dans la section « Autres renseignements (facultatif) ». Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.Aucun curriculum vitae n’est accepté ni aucune candidature transmise par courrier électronique.Seules les personnes retenues seront contactées.Informations sur les attributions de l’emploi :
Mme Sylvie Chartier, directrice adjointeInformations sur le processus de sélection :
M. Rémi Lachance, technicien aux processus de sélectionInformations sur les modalités d’inscription en ligne :Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.La fonction publique du Québec applique des à l’intention des femmes, des membres des minorités visibles et ethniques, des personnes handicapées, des anglophones et des Autochtones.

Location: Bas-Saint-Laurent, QC

Job date: Sun, 12 May 2024 22:52:43 GMT